bekijk

Innovatie en duurzaamheid op een historisch landgoed: samenwerking tussen Asito en Nyenrode

Hoe combineer je de noodzaak van verduurzaming met de uitdagingen van een eeuwenoud landgoed? Nyenrode Business Universiteit en Asito laten zien dat het kan. Al vijf jaar werken we samen aan slimme, duurzame oplossingen, zonder het karakter van de campus aan te tasten.

nyenrode en asito

Een bijzondere plek vraagt om een unieke aanpak

Nyenrode is niet zomaar een campus; het is een historisch landgoed waar de tijd lijkt stil te staan en waar dagelijks honderden studenten, gasten en medewerkers samenkomen. Het eeuwenoude kasteel, de monumentale gebouwen en het omliggende natuur vormen een unieke omgeving in Breukelen die vraagt om zorgvuldigheid en respect. Charlotte de Graaff, Facility Manager bij Nyenrode, licht toe: “Hier gaat het niet alleen om schoonmaken, maar om conserveren. Elke innovatie, of het nu schoonmaakmethodes of apparatuur betreft, moet aansluiten bij de historische context van het landgoed. Het draait om meer dan hygiëne – het gaat om het behoud van ons erfgoed.”

Stoomreiniging: een duurzame oplossing

Een goed voorbeeld is de introductie van stoomreiniging in de hotelkamers. Deze techniek verwijdert effectief kalk en vuil, zonder agressieve chemicaliën. “Met stoom konden we oppervlakken herstellen én langer schoon houden,” vertelt Charlotte. “Dat betekent minder schoonmaakmiddelen, minder belasting voor het gebouw én een beter resultaat. Een enorme winst.” Een ander duurzaam voordeel van werken met stoom is dat je veel meer water bespaard ten opzichte van standaard reinigen. Niet elke innovatie is meteen een succes. Een pilot met robotstofzuigers bleek bijvoorbeeld minder geschikt vanwege de inrichting van de ruimtes. “We testen en leren continu,” zegt Charlotte. “Innovatie betekent ook flexibel zijn en durven aanpassen.”

Duurzaamheid: een gedeelde verantwoordelijkheid

Nyenrode werkt toe naar een B Corp-certificering, en verwacht dat ook haar partners actief bijdragen aan duurzaamheid (de B Corp-certificering is een onafhankelijke norm voor bedrijven die voldoen aan hoge standaarden voor maatschappelijke impact, milieuprestaties, transparantie en verantwoord bestuur). Abdel el Khannoussi, objectleider van Asito bij Nyenrode, ziet hierin een belangrijke rol voor zijn team: “Bij Nyenrode ligt de lat hoog, en dat daagt ons uit om mee te denken en voorop te lopen. Of het nu gaat om afvalscheiding, duurzame schoonmaakmiddelen of het stimuleren van bewust gedrag bij studenten en gasten, we zoeken altijd naar mogelijkheden die impact maken.” Charlotte voegt hieraan toe: “Duurzaamheid draait niet alleen om wat we vandaag kunnen doen, maar ook om de lange termijn. Dit jaar richten we ons op afvalscheiding. Dat is een flinke uitdaging, vooral met de vele bezoekers die hier maar kort verblijven.”

"Elke innovatie, of het nu schoonmaakmethodes of apparatuur betreft, moet aansluiten bij de historische context van het landgoed. Het draait om meer dan hygiëne – het gaat om het behoud van ons erfgoed." - Charlotte de Graaff, Facility Manager bij Nyenrode

De mens centraal

Naast duurzaamheid is er veel aandacht voor de medewerkers. De schoonmakers op Nyenrode zijn niet alleen verantwoordelijk voor een schone campus, maar spelen ook een gastvrije rol. “Onze collega’s maken echt deel uit van Nyenrode,” zegt Abdel. “Ze kennen de studenten en medewerkers, maken een praatje en zorgen voor een prettige omgeving.” Dat mensen zich gewaardeerd voelen, ziet Charlotte ook terug in de samenwerking: “Asito investeert in haar mensen, en dat merk je. Het team voelt eigenaarschap en dat is van grote waarde voor ons als klant.”

Met de focus op duurzaamheid, innovatie en mensgericht werken zetten Nyenrode en Asito hun samenwerking voort. Want als er één plek is waar verleden en toekomst samenkomen, dan is het op Nyenrode.

Meer weten over deze samenwerking?

Neem contact op met Patricia, sales consultant.

deel dit bericht op
innovatie
duurzaamheid
onderwijs